第674章 欢迎回来
推荐阅读:反派:开局喂萝莉女主吃进口糖、轮回乐园之旅、从水猴子开始成神、混在末日,独自成仙、吾儿舔狗?去死吧,为父替你灭族小说简介、人族镇守使、尸兄、星际破烂女王、三国:我吕布,白门楼开局、人道大圣、
将杰克马小马哥他们的市场份额抢占之后,龙腾集团相较于原来,又壮大了不少。
收获满满。
集团内部对江山的声音,也从原来的不解和抗议,变成了对江山英明决策的顶礼膜拜。
直到这一刻,他们才明白,江山此前为什么会那么做。
看似昏头昏脑毫无章法,实则,每一步都在江山的计划当中。
……
这天,江山照常来到集团上班。
“老板,有人要见你!”
刚进集团大门,李潇潇就走了过来。
江山点点头,淡淡一笑,仿佛已经预料到了。
“那就见一见吧!”
这种情况下,绝大多数企业都采取收缩策略。
龙腾集团算是一个例外。
奉行的是扩张战略。
在李潇潇的带领下,江山来到了人事部。
此时此刻,人事部里里外外都站满了人,都是来求职的,手里拿着简历,排队等着面试。
受贸易战的影响,全国范围内的失业率明显上升。
龙腾集团的薪资待遇,在业界出了名的好,发展平台,更是令无数人眼馋。
也因此,大家都想来任职,竞争很激烈。
就比如今天,招聘一百人,但是却来了两千人不止。
扩张是需要有人来执行的,他们需要更多的人手。
收到消息后,大量求职者蜂拥而至,于是乎,就出现了今天这样的盛况。
来求职的,基本都是名校高材生,以及有一定经验的高级职员。
都是当初从集团出走的人。
人数很多,一百多人,会议室都被塞满了。
江山在主位上坐下。
当然,江山是不管招聘事宜的,他来人事部,是来见人的。
走进人事部的会议室,江山见到了他要见的人。
不是别人,正是徐家印,杰克马,小马哥他们。
如今,他们的企业和市场份额都被龙腾集团收割殆尽,不少人身上还背着债务,他们需要创收,创造经济来源!
而能满足得了他们要求的,全天下只有龙腾集团一家。
龙腾集团有很多的缺点,但舍得给钱,和透明化的流程,是大家公认的好!
“怎么,你们也是来求职的吗?”
闻言,众人都是尴尬的笑了笑。
然后点了点头。
江山向他们敞开了怀抱。
闻言,大家都很感动。
当初,他们集体出走,还处处与龙腾集团为敌,给龙腾集团造成了很大损失。
“我早就知道你们会回来的,所以,你们原先的职位都给你们留着的!”
“薪资待遇方面呢,也保持不变。”
“欢迎回来!”
从会议室出来,江山还特意给他们搞了一个欢迎仪式。
雷布斯,李罗宾等企业负责人,和诸位高管都参与其中,一同庆贺他们的回归。
“老板,您隐藏得也太深了,我们所有人都被你耍的团团转!”
但即使这样,江山对他们也没有一句责怪。
徐家印第一个走上前,和江山拥抱在了一起。
“当我们不在一个阵营的时候,无论敌对还是合作那都是正常的,而现在,我们又是一个阵营的伙伴了,希望大家能够摒弃前嫌,同心协力,再创辉煌!”
“你们的能力很强,也很有想法,这点我是充分认可的。”
“但有一点是你们的短板和缺陷,那就是认知不足。”
“经过这次事件后,想必你们已经都很清醒了。”
杰克马苦笑又无奈的说道。
“这样才有意思嘛!”
江山笑着说道。
保障是大于限制的!
江山对他们是手下留情了,仅仅只是收割了他们的胜利果实,便适可而止。
如果江山愿意的话,完全可以借助此次契机,将他们的财富也给一并洗劫掉。
江山说的认知不足,是他们的盲目自大,和看不清形势。
在此之前,他们一度认为,是龙腾集团限制住了他们的手脚,影响了他们的发挥,如果给他们空间,他们会大展拳脚,打出一番宏图霸业。
但出走以后他们才明白,龙腾集团虽然在一定程度上限制住了他们的手脚,但相应的,龙腾集团也给他们提供了保障。
他们都是聪明人,很多事情,简单说一下就行了。
批准了他们的入职后,江山就回到办公室去,继续处理事务了。
至于杰克马他们,则是于当天走马上任,开始工作。
“嗯,我们都明白了!”
“我们会吸取教训,改正错误的。”
对于他们,江山是栽培多于一切的。
白头鹰国贸易战的规划中,至关重要的一环,是要把华夏踢出他们商品供应体系。
而这,就需要白头鹰国培养出,别的商品供应地。
它在华夏的身边,挑选出了两个人选,用以取代华夏。
此次白头鹰国与华夏产生的变故,让龙腾集团焕发了第二春,但这场变故,还远远没有结束。
要知道,虽然白头鹰国提出科技封锁宣告了失败,但大趋势上的贸易战,可还在进行当中。
……
资本大把大把的撒钱,原本是指望能从中吃肉的,但后来才发现,喝汤都费劲。
原因在于,白头鹰国看上的那两个国家,尽管表面上来看潜力无限,但实际表现却很拉胯。
首先是政局不稳,这导致资本市场的投资,无法切实有效的落地。
为此,白头鹰国不仅给予了大量的援助,其内部资本和国际资本,也大手笔追加投资。
资本市场很看好。
可理想很丰满,现实很骨感。
第二就是基建。
基建落后,导致物流成本居高不下。
所以,那怕他们的人工成本远比华夏便宜,但各项成本综合算起来,差距并不大。
那怕成功投资,建起了厂房,也面临着两大问题。
第一就是生产效率。
两个国家的教育水平都比较低,产业工人的素质整体低下,这就导致,不仅生产制造慢,品控也很堪忧。
而且,华夏因为产业工人的素质整体良好,无论是效率还是品控等,都有着更高的稳定性。
因此,折腾了一番后,资本市场又重新将目光放到了华夏。
之前因为贸易战大量撤离的资本,又回来了。
www.bq46.cc。m.bq46.cc
收获满满。
集团内部对江山的声音,也从原来的不解和抗议,变成了对江山英明决策的顶礼膜拜。
直到这一刻,他们才明白,江山此前为什么会那么做。
看似昏头昏脑毫无章法,实则,每一步都在江山的计划当中。
……
这天,江山照常来到集团上班。
“老板,有人要见你!”
刚进集团大门,李潇潇就走了过来。
江山点点头,淡淡一笑,仿佛已经预料到了。
“那就见一见吧!”
这种情况下,绝大多数企业都采取收缩策略。
龙腾集团算是一个例外。
奉行的是扩张战略。
在李潇潇的带领下,江山来到了人事部。
此时此刻,人事部里里外外都站满了人,都是来求职的,手里拿着简历,排队等着面试。
受贸易战的影响,全国范围内的失业率明显上升。
龙腾集团的薪资待遇,在业界出了名的好,发展平台,更是令无数人眼馋。
也因此,大家都想来任职,竞争很激烈。
就比如今天,招聘一百人,但是却来了两千人不止。
扩张是需要有人来执行的,他们需要更多的人手。
收到消息后,大量求职者蜂拥而至,于是乎,就出现了今天这样的盛况。
来求职的,基本都是名校高材生,以及有一定经验的高级职员。
都是当初从集团出走的人。
人数很多,一百多人,会议室都被塞满了。
江山在主位上坐下。
当然,江山是不管招聘事宜的,他来人事部,是来见人的。
走进人事部的会议室,江山见到了他要见的人。
不是别人,正是徐家印,杰克马,小马哥他们。
如今,他们的企业和市场份额都被龙腾集团收割殆尽,不少人身上还背着债务,他们需要创收,创造经济来源!
而能满足得了他们要求的,全天下只有龙腾集团一家。
龙腾集团有很多的缺点,但舍得给钱,和透明化的流程,是大家公认的好!
“怎么,你们也是来求职的吗?”
闻言,众人都是尴尬的笑了笑。
然后点了点头。
江山向他们敞开了怀抱。
闻言,大家都很感动。
当初,他们集体出走,还处处与龙腾集团为敌,给龙腾集团造成了很大损失。
“我早就知道你们会回来的,所以,你们原先的职位都给你们留着的!”
“薪资待遇方面呢,也保持不变。”
“欢迎回来!”
从会议室出来,江山还特意给他们搞了一个欢迎仪式。
雷布斯,李罗宾等企业负责人,和诸位高管都参与其中,一同庆贺他们的回归。
“老板,您隐藏得也太深了,我们所有人都被你耍的团团转!”
但即使这样,江山对他们也没有一句责怪。
徐家印第一个走上前,和江山拥抱在了一起。
“当我们不在一个阵营的时候,无论敌对还是合作那都是正常的,而现在,我们又是一个阵营的伙伴了,希望大家能够摒弃前嫌,同心协力,再创辉煌!”
“你们的能力很强,也很有想法,这点我是充分认可的。”
“但有一点是你们的短板和缺陷,那就是认知不足。”
“经过这次事件后,想必你们已经都很清醒了。”
杰克马苦笑又无奈的说道。
“这样才有意思嘛!”
江山笑着说道。
保障是大于限制的!
江山对他们是手下留情了,仅仅只是收割了他们的胜利果实,便适可而止。
如果江山愿意的话,完全可以借助此次契机,将他们的财富也给一并洗劫掉。
江山说的认知不足,是他们的盲目自大,和看不清形势。
在此之前,他们一度认为,是龙腾集团限制住了他们的手脚,影响了他们的发挥,如果给他们空间,他们会大展拳脚,打出一番宏图霸业。
但出走以后他们才明白,龙腾集团虽然在一定程度上限制住了他们的手脚,但相应的,龙腾集团也给他们提供了保障。
他们都是聪明人,很多事情,简单说一下就行了。
批准了他们的入职后,江山就回到办公室去,继续处理事务了。
至于杰克马他们,则是于当天走马上任,开始工作。
“嗯,我们都明白了!”
“我们会吸取教训,改正错误的。”
对于他们,江山是栽培多于一切的。
白头鹰国贸易战的规划中,至关重要的一环,是要把华夏踢出他们商品供应体系。
而这,就需要白头鹰国培养出,别的商品供应地。
它在华夏的身边,挑选出了两个人选,用以取代华夏。
此次白头鹰国与华夏产生的变故,让龙腾集团焕发了第二春,但这场变故,还远远没有结束。
要知道,虽然白头鹰国提出科技封锁宣告了失败,但大趋势上的贸易战,可还在进行当中。
……
资本大把大把的撒钱,原本是指望能从中吃肉的,但后来才发现,喝汤都费劲。
原因在于,白头鹰国看上的那两个国家,尽管表面上来看潜力无限,但实际表现却很拉胯。
首先是政局不稳,这导致资本市场的投资,无法切实有效的落地。
为此,白头鹰国不仅给予了大量的援助,其内部资本和国际资本,也大手笔追加投资。
资本市场很看好。
可理想很丰满,现实很骨感。
第二就是基建。
基建落后,导致物流成本居高不下。
所以,那怕他们的人工成本远比华夏便宜,但各项成本综合算起来,差距并不大。
那怕成功投资,建起了厂房,也面临着两大问题。
第一就是生产效率。
两个国家的教育水平都比较低,产业工人的素质整体低下,这就导致,不仅生产制造慢,品控也很堪忧。
而且,华夏因为产业工人的素质整体良好,无论是效率还是品控等,都有着更高的稳定性。
因此,折腾了一番后,资本市场又重新将目光放到了华夏。
之前因为贸易战大量撤离的资本,又回来了。
www.bq46.cc。m.bq46.cc
本文网址:http://www.hxqgjx.com/xs/6/6902/3964354.html,手机用户请浏览:m.hxqgjx.com享受更优质的阅读体验。
温馨提示:按 回车[Enter]键 返回书目,按 ←键 返回上一页, 按 →键 进入下一页,加入书签方便您下次继续阅读。章节错误?点此举报